Руководитель выполняет функции планирования, координации, мотивации, контроля и пр. Почти всё происходит в рациональном канале коммуникаций: план/факт, КПЭ/KPI и пр. Найм, адаптация, обучение и развитие, карьерные траектории, увольнение и пр. Как происходят эти взаимодействия? На какой энергии? Как руководитель и сотрудники выстраивают отношения?